Para planejadores, consultores e assessores
Sua carreira de planejador, com marca, método e ecossistema.
Atenda seus clientes com a metodologia Vante, tenha acesso a investimentos, seguros, produtos globais e câmbio, e receba de 30% a 60% sobre tudo o que gerar.
- Honorário recorrente + comissões
- Academia de 12 semanas
- Interno ou credenciado
Simule seus ganhos
ESTIMATIVA- Receita gerada/mês
- R$ 21.375
- Sua participação
- 40%
- Seu ganho/mês
- R$ 8.550
- Seu ganho/ano
- R$ 102.600
Mix médio dos planos (R$ 925/mês por cliente) mais R$ 130/mês de comissões do ecossistema, líquido de impostos e taxas (~16%). Valores ilustrativos; não são promessa de ganho.
O que você recebe
Tudo o que um escritório de planejamento precisa, sem você montar um
Você foca em atender e em crescer a carteira. A Vante cuida da marca, das ferramentas, dos produtos e da operação.
Marca
Uma marca de tradição e credibilidade desde o primeiro cliente, com site, materiais e presença digital prontos.
Método Vante
A trilha de 11 etapas, da Clínica Financeira ao acompanhamento, com roteiros, scripts e checklists.
Ferramentas
Clínica Financeira, Coleta Quantitativa, Proteção de Riscos, Política de Investimento e Relatório, no padrão visual da casa.
Ecossistema
Investimentos, seguros, produtos globais e câmbio pelas casas do grupo, com especialistas ao seu lado.
Backoffice
Cobrança, contratos, CRM, agenda e cálculo mensal da sua participação. Você não emite boleto.
Remuneração clara
Participação sobre honorários e comissões, paga todo mês sobre o que entrou, com tabela pública.
Modelos
Interno ou credenciado: mesmo método, mesma carreira
Muda o vínculo, o apoio e a origem dos clientes. A tabela de participação e a marca são as mesmas.
| Critério | Planejador interno | Planejador credenciado |
|---|---|---|
| Para quem | Quem quer construir carreira dentro da casa, inclusive em transição de banco ou corretora | Quem já tem clientes e quer marca, método e produtos sem montar estrutura |
| Vínculo | PJ exclusivo com a Vante | PJ ou escritório próprio, com contrato de credenciamento |
| Onde atende | Escritório Vante e remoto | Na sua cidade, como planejador credenciado Vante |
| Apoio inicial | Ajuda de custo nos primeiros 6 meses e leads da Vante | Ferramentas, Academia e especialistas do grupo |
| Meta de entrada | 4 clientes novos por mês a partir do 4º mês | 2 clientes novos por mês a partir do 3º mês |
| Exigência | Academia Vante completa e CPA-20 em até 6 meses | Experiência comprovada e CEA, CFP® ou equivalente |
Plano de carreira
Você começa com 30% e pode chegar a sócio
A participação vale para honorários de planejamento e para comissões do ecossistema, calculada sobre o que a Vante recebeu no mês, líquido de impostos e taxas.
| Nível | Participação | Para subir (12 meses) | Certificação | O que muda |
|---|---|---|---|---|
| Associado | 30% | Entrada; concluir a Academia Vante | CPA-20 em até 6 meses | Toda proposta revisada pelo supervisor |
| Planejador | 40% | 15 clientes ativos ou R$ 150 mil de receita; renovação ≥ 80% | CEA ou CFP® em curso | Propõe sozinho os planos Essencial e Patrimônio |
| Planejador Sênior | 50% | 35 clientes ou R$ 350 mil; renovação ≥ 85% | CFP® | Atende o plano Private; pode ser mentor |
| Planejador Líder | 55% | 50 clientes ou R$ 500 mil; formou 2 planejadores | CFP® + especialização | Lidera um núcleo de até 5 e recebe 5% da receita da equipe |
| Sócio Vante | 60% | R$ 800 mil de receita, 3 anos de casa, convite dos sócios | CFP® | Participação nos lucros ou societária e voto nas decisões |
Clientes que você mesmo trouxer somam 10 pontos percentuais à sua participação, até o teto de 70%. Avaliação semestral, em janeiro e julho.
Academia Vante
12 semanas de formação antes de atender sozinho
Interno ou credenciado, todo planejador passa pela mesma trilha, com especialistas do grupo e atendimentos assistidos.
Semana 1
Boas-vindas
Cultura, ética, compliance, LGPD, ferramentas e CRM.
Semanas 2–3
Fundamentos
Orçamento, fluxo de caixa, balanço patrimonial e ciclo de vida financeira.
Semanas 3–5
Método Vante
As 11 etapas, Clínica Financeira, Anamnese, Financial DNA, Política de Investimento e relatório.
Semana 6
Proteção e riscos
Necessidade de capital e seguros, com a MyProtection.
Semanas 7–8
Investimentos
Alocação por objetivo e suitability, com a Legado. Preparação CPA-20.
Semanas 9–10
Aposentadoria, IR e sucessão
Independência financeira, IR pessoa física, holding e inventário.
Semanas 11–12
Global e comercial
Internacionalização com Unity e Quantex; nicho, prospecção e gestão do tempo.
Semanas 12–16
Certificação interna
3 atendimentos assistidos, 3 conduzidos com supervisor e banca.
Ecossistema Vante
Quatro casas especializadas trabalhando para a sua carteira
Você desenha o plano. Na implementação, conta com especialistas e produtos do grupo, e as comissões entram na sua participação.
Investimentos
Legado Asset Management
Gestão de carteiras e fundos que executam a Política de Investimento do seu cliente.
Proteção
MyProtection
Seguros de vida, saúde, patrimônio e D&O, com cotação e emissão pela corretora.
Global
Unity Advisers
Investimentos e proteção no exterior para clientes que querem diversificar jurisdição e moeda.
Câmbio
Quantex Global
Remessas, câmbio e proteção cambial para clientes com vida ou negócios fora do Brasil.
Processo seletivo
Da candidatura ao primeiro cliente
- 1
Candidatura
Você conta sua trajetória, certificações e o modelo que procura.
- 2
Conversa com um sócio
Alinhamos expectativas, nicho, carteira e metas.
- 3
Estudo de caso
Você conduz uma Clínica Financeira simulada.
- 4
Academia Vante
12 semanas de formação no método e no ecossistema.
- 5
Primeiros clientes
Certificação interna e atendimentos com supervisão.
Perguntas frequentes
O que planejadores costumam perguntar
Não para o modelo interno: a Vante gera leads e você recebe ajuda de custo nos primeiros meses. Para o modelo credenciado, esperamos experiência e uma base de relacionamento própria.
Candidatura
Quer construir sua carreira na Vante?
Conte um pouco sobre você. Um sócio responde em até 5 dias úteis para marcar a primeira conversa.